成就动机是个体追求自认为重要的有价值的工作,并使之达到完美状态的动机,即一种以高标准要求自己力求取得活动成功为目标的动机 。如:具有这种动机因素的学生﹐就能刻苦努力﹐战胜学习中的种种困难和障碍﹐取得优良成绩 。
成就动机是指一个人所具有的试图追求和达到目标的驱力 。麦克莱伦认为 , 各人的成就动机都是不相同的,每一个人都处在一个相对稳定的成就动机水平 。阿特金森认为,人在竞争时会产生两种心理倾向:追求成就的动机和回避失败的动机 。
麦克利兰理论(情绪激发理论)认为成就动机是人格中非常稳定的特质,个体记忆中存在着与成就相联系的愉快经验,当情境能引起这些愉快经验时,就能激发人的成就动机欲望 。成就动机强的人对工作学习非常积极,善于控制自己尽量不受外界环境影响,充分利用时间 , 工作学习成绩优异 。
【成就动机名词解释】阿特金森理论(期望价值理论)认为动机水平依赖于3大因素:一是成功诱因值(Is),即对实现目标的价值判断;二是在某任务中成功的可能性大?。≒s);三是成就需要,即主体追求成功的动机强度(Ms) 。这3个因素发生综合影响,其结果使个人接近与成就有关的目标倾向(Ts) 。
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